南京招聘

岗位职责：
1.在国家法律和门诊经营范围的许可内开展经营活动，负责门诊的经营安全，各业务环节加强风险管理，预测和规避医疗风险；
2.负责配合完成门诊前期筹建工作，包括工程建筑、门诊装修、人才遴选及市场策划等。
3.指导、检查、督促门诊各科室、各岗位的工作，随时纠正工作中出现的偏差，不断提高医疗和服务质量，保证门诊高效正常运转。
4.负责协调门诊各科室间的工作开展并进行审核，主持门诊的基本团队建设、规范内部管理。
5.负责门诊客户投诉处理、危机管理及与医疗相关的医疗、政府机构沟通、协调工作。
6.完成门诊整体经营计划和门诊总目标，对门诊业绩指标完成过程进行监控、调整，对销售指标全面完成负主要责任。
7.负责全面执行和检查落实集团的各项工作决定。
任职资格：
1.大学本科及以上学历，临床医学、市场营销、工商管理等相关专业。
2.5年以上医疗卫生行业工作经验，2年以上同岗位管理经验。
3.了解人力资源管理、工商管理、市场营销、财务管理等基础理论知识，熟悉国家、地方相关法律法规。

健高儿科2007年创建于上海，是中国专注于儿童 “全发育”诊疗的创新型连锁医疗机构，现已在全国开设近20家大型生长发育专业门诊。
健高儿科坚定奉行“预防为先、管理为主”的医学理念。十多年来，为数万名孩子提供了专业的身高发育与性发育诊疗服务，在医疗行业和社会各界都树立了良好的口碑。2020年，健高儿科率先开创性提出“全发育”诊疗理念，即“为18岁以下人群，提供‘全方位+多学科’、‘全周期+分阶段’、‘一站式+高品质’的发育管理和诊疗服务”。
为响应《“健康中国”2030规划纲要》，健高儿科计划在全国开设10家医院和100家门诊，以满足全社会对生长发育诊疗日益增长的需求。