南京招聘

1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;
2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、公司内部员工档案的建立与管理;
4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;
5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;
6、负责考勤及工资绩效的核算;
7、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;
8、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;
9、协助上级制定各部门岗位职责说明书，报批后监督并执行;
10、协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划;
11、协助上级负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象;
12、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、出勤核算离职证明、合同解除等；
13、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档;
14、协助各部门做好节假日期间工作安排，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作;
15、负责企业资产配置（包括办公设备、办公用品）的管理工作，包括清点、维护、登记等；
16、其他突发事件的处理

求索机构，致力于让世界聆听中国品牌沸腾的声音！

求索成立于2004年，在这漫漫广告行业的旅程中，已成长为南京广告行业的翘楚，被评为国家一级广告企业，十年南京广告十佳，自有办公面积近1000多平方，近亿产值。我们深知广告人所肩负的责任，挖掘商业之价值、塑造城市之美学、维护时代之导向。

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