南京招聘

招聘人数：2人 

工作内容：

1、协助培训项目的成功交付，负责培训项目前、中、后期服务和协调工作；

2、培训前期协助：包括但不限于负责内部系统流程操作，寻找并筛选培训师，组织电话会议，最终推荐合格的培训师人选； 

3、培训中期协调：培训项目过程中的商务工作、合同执行、培训前准备等工作；

4、培训后期跟进：包括但不限于跟进培训过程，保证培训顺利进行，并能及时解决现场突发问题。培训结束后收款，发票及相关报销工作等；

5、完成经理交代的其他工作内容。 

每月薪资：4500-9000元 

职位福利：

1、激励的薪资体系：无责任底薪+项目提成+年底奖金等；

2、优厚的福利体系：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险；

3、完善的假期组合：周末双休，带薪年假、全勤奖及法定假期；

4、人性化的上班时间：上午9:00-9:30至下午6：00；

5、丰富多彩的员工活动：员工聚餐、节日福利，定期团建活动等。 

学历要求：最低学历大专 

 工作年限：1年 

任职要求：

1、具备较强的责任心和独立解决问题的能力，能够认真、细致、耐心、周到的完成工作；                                          

2、良好的服务意识及协调沟通能力、饱满的工作热情和积极的工作态度；

3、无拖延症，自我管理意识强，责任心强、有团队协作意识；                                                   

4、熟练使用日常办公软件(尤其是Word,foxmail,Excel等)；         

5、专科及以上学历，具备一定的英语读写能力，有培训行业经验者优先。 

报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。 

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