南京招聘

工作职责： 

– 负责区域内指定医院的准入工作 

– 维护医院通路，降低总量控制和退市风险，协助招标成功 

– 高频率、高效率地拜访关键客户以维护关系，与价格、医保、卫生等政府部门及相关协会建立日常业务联系、保持畅通的信息渠道 

– 定期收集分析医药相关政策和变化，结合国家有关政策对产品进行分析预测， 

– 维护产品在国家发改委的定价 

– 在地区内制定和执行关键客户项目，提高公司知名度和产品知晓率 

– 建立关键客户档案 

– 协助公司高层进行危机事件的公关 

– 上级交付的其他事务 

– 执行及跟进各种项目，及时准确收集及反馈信息，制定地区目标和行动计划，定期总结 

– 遵循合规 

– 建立区域关键意见领袖（KOL）和讲者库，每季度制订针对性的发展计划；定期拜访KOL和区域讲者 

候选人资格： 

– 4年以上同等制药公司的销售经验或市场工作经验；有1年销售管理经验或者区域市场工作经验 

– 良好的管理组织能力，善于沟通，较好的判断能力，较强的建立客户关系技巧 

– 具备独立工作能力和较强团队协作精神 

– 大专以上学历

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