南京招聘

岗位职责： 

1、负责怡境学院整体运营，围绕集团总体战略、经营目标及业务规划，制定怡境学院的目标及规划；

2、负责建立和完善有利于员工成长的职业发展机制，规划和管理员工职业发展通道，帮助员工实现自我提升和发展；

3、负责指导公众号日常运营，熟悉运用各种宣传渠道/工具进行企业文化的宣传推广 ；

4、负责统筹集团企业文化建设，组织策划各类员工活动并落地，实现集团联动； 

5、负责校企合作整体框架的搭建，重点合作项目的策划及推进。  

 任职资格：

1、专业不限，本科及以上学历；

2、具有8年以上培训管理经验，尤其对培训、企业文化有一定的实战经验；

3、熟悉企业内外部培训流程，具有丰富的授课经验； 

4、具备优秀的沟通表达能力和活动组织协调能力，出色的文字功底和PPT制作能力，审美能力好。

怡境简介
GVL怡境国际集团，是一家致力于提升城乡理想生活的高端赋能服务商，以泛设计、泛文旅、泛生活的一体化整合优势，构建理想生活的远大图景，其联合各级政府、地产开发商等客户，行业智库、乡村振兴等资源，为城乡环境建设、文旅开发运营提供全链条、全方位的价值赋能落地服务。

目前拥有涉及景观与文旅行业的规划策划、工程设计、建设落地和运营落地类规划师、策划师、设计师、工程师及施工、运营等各类专业人才近1000人，景观与文旅行业智库专家100人。

怡境荣誉
***高新技术企业
***中国风景园林设计领先企业
NO.5中国***文旅创新企业
中国景观设计企业10强
中国地产最具合作价值公司100强
风景园林工程设计专项甲级资质 / GRADE-A
旅游规划设计甲级资质 / GRADE-A