南京招聘

1、 负责公司外包项目人力资源的日常管理工作；

2、 完善外包项目人力资源方面的基本规章制度、实施细则，并落地执行；

3、 根据岗位需要，招聘外包项目全国范围的工作人员；

4、 直接和员工对接，解决员工的各类工作问题；

5、 具体处理员工考勤、培训、薪酬、考核、员工关系等日常事宜；

6、负责与甲方对接，与甲方负责人商讨项目中问题的解决方案。

任职要求：

1、人力资源管理等相关专业。大专及以上学历；

2、2年以上人力资源或外包岗位经验；

3、熟悉外包行业优先；

4、较强的责任感、逻辑思维、分析总结能力及抗压能力，工作细致，稳重踏实；

5、积极主动、工作态度端正、很强的对外沟通能力和独立解决问题的能力；

成都涛志通信服务有限公司是专业的移动业务营销服务商，公司自成立以来，一直为全国范围内多个省市各级移动运营商提供业务代理、目前在全国范围内与多家移动通信公司建立了长期合作关系，承包业务运营、劳务派遣以及技能培训等多元化服务，致力于为中国移动提供优质的业务外包营销服务。集多年通信服务及客户服务经验，拥有深厚的实践与理论积累，并力争成为具有行业领先水平的外包服务供应商。
      随着业务扩张，公司不断进行业务延伸，外包营销服务触及地产、投资、连锁运营等行业，发展成为多元化行业提供外包服务的供应商。
      公司旗下还拥有其他多家企业，从事企业管理咨询、多行业客户外包服务等业务。公司拥有高素质、专业化的专业团队和运营管理队伍，具有较多强理论、重实践的专家；还拥有成熟的产品实践基地与员工培养基地，对公司高度符合业务与实际需求的产品和服务提供强有力的支持。
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