南京招聘

1、负责员工入、离、调、转手续办理；

2、负责人员基本信息录入系统；

3、劳动合同盖章、审核、扫描，员工档案管理； 

4、雇主责任险申报、理赔跟进；

5、处理各类工伤，生育待遇申领等；

6、各类数据报表统计，月度汇总； 

7、负责各种类证明开具；

8、上级主管交待的其他事情。

任职要求：

1、2年以上人事工作经验，有相关人事系统操作经验；

2、语言表达能力及沟通能力强，思路清晰，执行力强；

3、有大型公司或零售行业工作经验者优先。

上海上嘉供应链管理有限公司于2010年成立，至今已发展成年营收额数十亿、年上缴税收三千多万，为10个一二线城市提供仓储配送一体化服务的供应链企业。2015年，上嘉物流成为新零售代表企业盒马鲜生的***物流战略合作伙伴，伴随着新零售的大趋势，成为了新零势一站式交付服务商解决方案的发起者和领导者。短短2年时间内，在北京、天津、深圳、广州、成都、重庆、西安、武汉、长沙等城市快速扩张，管理着34万sku，约8亿货值，完成了全国仓储、运输、配送到家一体化业务布局。
2018年上半年，上嘉已受到多家投行青睐，现估值已达数十亿元，获取投资金额数亿元。上嘉2018年整体营业额最低达70亿元，2019年达100亿元。立足城市仓储配送一体化服务，不断探索新零售环境下的供应链新模式，立志打造成为一家高效、节能，环保的科技型物流公司，持续在税收创造、就业解决、满足百姓消费升级需求方面作出杰出的贡献。