南京招聘

岗位介绍:

1. 根据公司各类人力资源需求，制定招聘计划，发布招聘信息，并实施公司各类型、渠道的招聘工作。

2. 负责实施各招聘岗位候选人的约谈、面试、审评、删选、录用工作。

3. 实施人才招聘统筹规划、人才分析、制度流程建设工作。

4. 实施公司招聘工作的策划与创新工作。

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