南京招聘

岗位职责:

1、根据公司业务情况，进行招聘需求分析，制定招聘计划； 

2、开发招聘渠道，完善招聘体系，优化招聘流程；  

3、严格按照各职能部门与业务部门的用人需求开展招聘工作， 执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；  

4、建立、建全人才库，做好人才储备工作；  

5、招聘数据汇总分析、包括但不限于招聘完成率、渠道分析、离职分析等;   

6、根据业务部门需求，完成招聘任务、达成招聘目标；  

7、完成上级交办的其他相关工作。 

任职要求:  

1、25-35岁，大专以上学历，人力资源及管理类相关专业； 

2、3年以上人力资源工作经验，有较强招聘能力者优先；有土地规划、城乡规划等岗位招聘经验者优先； 

3、熟悉各种招聘渠道、面试技巧，以及熟练使用相关的测评工具；

4、性格外向，有良好的职业道德和职业操守，擅于沟通与协调，良好的团队合作意识。

 博源集团是一家涉足自然资源综合服务、农房交易互联网服务、社会稳定风险评估、场地调查与土壤修复、健康产业等业务领域并进行专业化经营的多元化集团公司。集团所属企业包括博源规划设计集团有限公司、江苏稳评房地产评估咨询有限公司、江苏枫美环境科技有限公司、江苏易地宝网络科技有限公司、四川博源工程勘测设计有限公司、美丝漫业（南京）健康产业有限公司。

  博源集团以“专业、严谨、和谐、共进”为企业精神，以“全国领先的规划设计综合服务商”为愿景，以“前瞻的设计思想、有力的技术支撑、规范的操作流程、健全的服务体系”为工作目标，努力为客户提供专业的解决方案和优质的服务，为员工提供展示和提升自我的舞台，为社会创造价值并回报社会。