南京招聘

岗位职责：

1、负责核查返利系统中协议（年度协议、特殊补差）是否录入且录入是否准确

2、检查ERP系统的品种底价是否录入准确

3、定期统计应收未收返利

4、抽查核对返利计算明细的准确性及完整性

5、督促采购员收回应收未收返利

职位要求：

1、年龄28岁以下。

2、药学、财会等相关专业。

3、熟悉国家医药医疗医改政策、相关医药法律法规、并具有一定的财务基础知识。

4、能熟练运用EXCEL及WORD软件操作。

5、善于沟通交流，有良好的学习能力、工作能力和业务分析能力。

6、工作细致，责任感强，有团队协作精神，能承受较大的工作压力。

7、具有一定的语言组织能力和文字处理能力。

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