南京招聘

岗位职责

1、协助建立、完善公司招聘、员工关系等人力资源相关制度；

2、负责人员编制、招聘、员工关系、员工离职等管理工作；

3、负责按用人标准配备齐全各类人才，人尽其才，合理调配员工到最适当的岗位上，做好人才挖掘、引进工作；

4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；

5、加强与公司外同行之间的联系，拓展公司招聘渠道。

任职资格

1、统招大学本科以上学历，人力资源管理、工商管理等专业优先；

2、3年以上人事经理工作经验，擅长招聘，有大型校园、专项性招聘工作经验者优先；

3、具有出色的人际沟通能力和领导管理能力，良好的语言表达和公文撰写能力，善于协调、沟通和组织策划；

4、熟悉人力资源日常管理工作流程，在人才的发现与引进、岗位培训、员工职业生涯规划、劳资关系等方面有系统的了解和丰富经验。

招聘部门：集团总部

    丰乐集团成立于2004年，业务涵盖能源、清洁能源、节能环保、实业投资控股、供应链金融、乡村振兴、城市更新、医疗健康、新农业等领域，是一家多元发展的产商融综合实业集团公司。
    丰乐集团坚持以客户为中心，坚持创新和人才驱动，坚持奉献利他精神，积极承担社会责任，以实现社会效益与经济效益的双重提高为目标，为经济发展和社会进步作出积极贡献。
    丰乐集团秉承“求真、求诚、求善，走正道”的核心价值观，按照“大平台+大资本+全产业链+合伙人机制”的战略规划，继续深化产、商、融综合功能的打造，为企业夯筑发展基石，为客户和社会创造价值。
    近年来，丰乐集团荣获“中国玻璃工业***贡献奖”、“全球绿色财富（中国）企业100强”、“南粤经济贡献奖”、“广东省制造业与流通业100强”、“广东省公益慈善企业”、“广东省知识产权保护示范企业”、“广东省诚信企业”、“广州市最具创新力总部企业”等荣誉。