南京招聘

高薪诚聘便利营业经理

招聘人数：20

工资待遇：8000-12000

职业福利：五险一金，夜班补助，带薪年假

工作内容：1、全面负责门店管理及运作，为所有的顾客提供优质超值的顾客服务；

2、负责制定月度、季度、年度销售计划、毛利计划，定量分解下发店员落实。努力提高销售业绩、服务水平，负责督导商品陈列的调整、促销活动的开展；

3、严格控制损耗率、人事成本、营运成本，贯彻“低成本”的经营策略，负责店内各项费用支出的初审，以及店内各项费用预算的初审，负责奖金提案的审核报批和分配方案的建议；

4、负责与总部及其他职能部门的联系沟通，传达并执行营运部的决策、计划；

5、负责责权内员工的业绩考评和初审工作，并在授权范围内核定员工的加薪、升职、调动、任免及管理人员的选拨和考评建议，负责对全店人员的培训，营造热情、礼貌、整洁、舒适的购物环境；

6、制定竞争策略，审批竞争商品品项，指导商品促销、广告促销等活动的进展；

7、进行库存管理，保证充足的货品、准确的库存及订单的及时发放，协助公司进行年度盘点、季度、月度盘点；

8、负责主持分店会议和监督检查分店人员岗位职责和行为运作规范；

9、保障营运安全，负责督导保洁、防火、防盗和设备的维修保养；

学历要求：高中

工作年限：一到三年

招聘要求：

1、年龄20—35岁，五官良好，矫正视力正常，男女不限；

2、有连锁便利店或商超2年以上工作经历。1年以上同职工作经验或下一级多个部门工作经历。内部晋升要求有下一级职务至少0.5年以上工作经验；

3、具备较强的语言沟通能力、组织协调能力、观察判断能力、分析解决能力和人际交往能力；

4、具较强的实操能力，能独立处理所负责范围的日常事务；

5、文书处理熟，熟练Word、Excel、PowerPoint等办公软件；

6、身体健康、无不良嗜好；

7、形象气质好、开朗自信、胸怀宽广、亲和力、自律性强；

8、了解零售业的法律知识。

工作地址：广东省深圳市各个中心区

报名方式：请直接投递简历报名

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