南京招聘

1. 制定车间安全管理计划，并督促安全管理条例的有效执行。

2. 执行安全日常巡检，包括不限于所属单元员工劳保佩戴达标，消防器材点检达标，设备点检达标。

3. 编写安全工伤报告，分析工伤事故原因和完善整改。

4. 制定所属作业区的5S标准，做到干净整洁，按区打扫。

5. 执行5S日常检查，对不达标员工的教育培训。

6. 执行现场目视化和定置管理规定。

7. 制定现场质量管理细则，达成质量目标。

8. 制定质量培训计划，不良品分析改进，质量事故处理及员工奖惩。

9. 制定班组作业计划，跟进计划执行，满足3天滚动计划的要求。

10. 制定员工培养计划，骨干留用计划，团队梯队建设。

11. 完成所属团队员工的日常考核管理。

12. 相互合作、协调、沟通其他业务单元。

13. 每周按时提交周报。

14. 引导本单元的改进改善活动，营造全员改进改善氛围。

积极执行领导安排的其他工作。

任职资格：

1、 教育背景：大专及以上

2、经验要求：3年以上

3、知识要求：生产知识，人员管理知识，计划知识

4、技能要求：Excel，ERP，MES熟练

5、工作态度：责任心强，能吃苦耐劳，愿意从事一线员工管理

南京华创包装机械设备有限公司新厂址位于江宁区东山经济技术开发区，毗邻宁杭高速、沪宁高速，交通便利。公司现有职工200余人，其中工程技术人员45名，外聘高级专家8名，现有固定资产6000多万元，厂房面积10000多平方米。目前公司以钣金、铆焊为基础，主要生产啤酒、饮料输送及相关包装设备。
公司现配有机加工车间、板金车间和装配车间。主要加工设备有：光纤激光切割机、数控冲床、数控折弯、数控剪板机、数控水切割机及磨床、油压机、线切割、抛光机、去毛刺机等设备。
公司目前主要产品有：啤酒、饮料、白酒瓶输送系统、箱输送系统及套环机等非标定制包装设备。
公司客户主要为国内外各啤酒饮料生产企业。主要用户有：可口可乐、英博啤酒集团、百事可乐、剑南春集团、青岛啤酒有限公司、康师傅饮料有限公司、南京弓箭玻璃有限公司等知名企业。