南京招聘

岗位要求：    

1、年龄20-29周岁，大专以上学历

2、普通话标准，良好的沟通表达能力；

3、责任感强，热爱教育行业，能承受压力

岗位职责：

1、指导预约体验课的学员上完体验课，并及时回访上完体验课的学员；

2、了解学员水平情况及诉求，推荐适合课程，有效管理学员，进行定期回访，促成订单；

薪酬福利：

1，无责底薪6000+提成=新人首月综合工资8~15K左右（上不封顶，看个人能力）

2，入职购买五险一金，

3，完善的晋升体制（课程顾问—销售主管—销售经理—销售总监） ；

4，员工旅游+每季度员工聚会+员工生日会+节日礼物；

5，每年享受国家规定的带薪年假、法定节假日等福利；

6，可享受一对一的免费培训课程

工作时间：

朝十晚七   周中休息2天

秉承“本土化的服务，国际化的标准”之使命及“诚信，专业，真情，合作，责任”的价值观，致力于为华南地区客户和员工提供高品质、高效率、专业化的互联网电子商务服务。近年来，随着业务的蓬勃发展，公司的规模快速扩张，服务体系也日益成熟，并在广州开设了公司，逐步建成了一个系统化、网络化的资源服务体系。