南京招聘

岗位职责：

1、收入与成本预算分析：根据部门年度收入与成本预算，组织月度目标达成分析；

2、成本管控：月度分析加班、晚餐补助等情况控制成本，确保部门月度毛利率达成；

3、运营分析：月度按照人力投入情况进行统计分析，确保月度产能正常提报及账符一致；

4、闲置管理：按照部门年度收入与毛利规划，制定月度闲置占比，分析预算超出原因并改进，推动闲置人力入项或协调；

5、报表制作：月度按照收入、成本等情况制定月度运营报告。

岗位要求：

1、本科及以上学历，统计、经济学、数据类相关专业优先；

2、有较强的数据分析和文档撰写能力，熟悉统计和分析相关工具，熟练使用Excel，函数，PPT。逻辑思维强；

3、对企业的运营管理有一定的理解，能够支撑企业在运营管理中对各种数据的分析和处理工作。

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