南京招聘

岗位职责：

1.配电房值班；

2.可进行电气简单维修，现场巡查.

岗位要求：

1.能接受倒班(白班 8:00~17:00，夜班17:00~8:00) ；

2.懂得电气维修相关知识；

3.会使用办公软件.

企业概况：
南京LG新港新技术有限公司（LG Electronics Nanjing New Technology Co.,Ltd.），简称LGENT，是LG电子的下属法人。公司是1997年建成投产的中韩合资企业，位于南京经济技术开发区内，专业从事世界***水平的显示器、笔记本的开发研制及生产，是LG电子在全球显示器生产基地。

企业文化：
公司秉持“为顾客创造价值，尊重人格的经营”的经营理念，不断努力精益求精，力争比竞争对手更早发现和满足顾客的需求；同时，公司尊重员工和合作伙伴的贡献，并肯定他们的价值，积极支持他们一同成长。

主要产品：
公司的主要产品有：LCD、LED显示器、投影仪及笔记本。
LG显示器在设计、功能、技术实力以及售后等各方面均达到世界一流水平；近年来陆续推出了具有超高对比度、触摸控制、慧智调节、多媒体功能、慧联串联等卓越技术表现的一系列产品，广受消费者青睐。

LG电子秉持“以人为本”的设计理念，为消费者提供***、最人性化的产品以及最杰出的高科技体验。

人才培养：
公司现有员工1000余名，他们分别服务于研发、管理、生产、行政、QA 五大职能部门。随着LG电子对人才本地化培养的进一步推行，公司已越来越重视对本地优秀人才的吸纳、培养和任用，他们在公司的各个岗位上已经发挥着越来越重要的作用。
公司在招募人才的过程中更加注重应聘者对岗位的适合性。在成为LG企业文化的Right People的同时，这些优秀人才在LG电子拥有合适的岗位。公司重视培养员工的主动性和创造性。员工的创造力是创造价值的源泉，我们尊重员工的主动性和个性，以使他们能够充分的发挥个人的创造能力。

LG新港公司欢迎您的加盟，让我们共创未来！

 LGE treats each employee with compassion, and places a high value on individual human dignity. The company shall take active steps to prevent physical and/or emotional mistreatment of employees.

 LGE does not offer nor authorize discriminatory employment conditions, Recruiting、wages or promotions based on gender, race, nationality, physical disability, religion, labor union activity or social status.

 LGE will abide by the local labor laws with respect to minimum age of employment and does not permit employees aged 18 or younger to perform tasks that jeopardize their health or safety.

 LGE does not compel any employee to work against their will, either by intimidation or threat, or by physical confinement or any other means. LGE will not demand that employees surrender any government-issued identification, such as a passport, to the company as a condition of employment.