南京招聘

一、招聘科室、岗位、人数及要求

1、科室、岗位、人数

招聘科室：产后护理中心

招聘岗位：客户服务

招聘人数：2

2、要求：

（1）大专及以上学历，市场营销、护理学等专业；
（2）有至少1年以上客户服务或销售经验；

（3）具备良好的职业操守和良好的团队合作精神；

（4）语言表达清晰、流畅，具有良好的沟通交流能力；

（5）了解母婴行业市场者、有月子中心相关岗位、高端妇产医疗客服部、网络咨询部、医助等从业经验者优先。

二、岗位职责

1、进行市场推广渠道的拓展及客户数据分类整理及持续性的客情追踪；

2、接待客户咨询、促成签单、配合领导完成每月目标；

3、对于客户要求做到销售前，销售中，销售后的优质跟进服务，协调好育婴师、护士工作，围绕客户做好增值服务；

4、利用社会化新媒体沟通方式如微博、微信、社区论坛进行社会化营销，获取用户资源，拉动用户活跃，唤醒潜在用户，扩大品牌知名度，提高品牌影响力；

5、领导交办的其他工作。

 南京同仁医院是由北京同仁医院发起、同仁医疗产业集团和南京江宁经济技术开发区共同投资兴建的一家三级综合医院。医院占地面积240亩，首期建筑面积12.1万平方米，设置病床1200张，为大众提供便捷、舒适、精准的医疗服务。
    南京同仁根生于北京同仁，技术上一脉相承，以三级甲等医院建设要求为发展方向，以耳鼻咽喉头颈外科、眼科优势技术为先导，形成了内、外、妇、儿全面发展的综合医院框架。设有39个临床医技科室，其中国家临床重点专科1个（耳鼻咽喉头颈外科）、省级临床重点专科1个（耳鼻咽喉头颈外科）、市级医学重点专科5个（耳鼻咽喉头颈外科、眼科、神经内科、医学影像科、麻醉科），设有院士工作站，并于卫生主管部门获批南京同仁耳鼻喉医院、南京同仁儿童医院。
   作为东南大学医学院附属医院、南京医科大学教学医院，南京同仁医院坚持医教研并举的办院理念，努力打造社会办医疗机构的典范。医院位列“中国医院竞争力?非公立医院”前20强，并先后获得“全国最具价值民营医院“、”全国诚信民营医院“、”江苏省价格诚信单位“等荣誉称号。