南京招聘

岗位职责：

1. 负责公司人力资源规划及执行工作，建立并完善人力资源管理体系；
2. 负责公司人才梯队建设工作，为公司发展储备充足的人才；
3. 建立并不断优化具有竞争力的薪资、绩效、福利政策；
4. 建立适合公司的企业文化，增强员工对企业的归属感与团队凝聚力；
5. 负责公司员工关系，处理劳资纠纷和员工投诉。
6. 建立并不断完善公司各项规章制度。

任职要求：

1. 本科及以上学历，5年以上人力资源综合管理经验，熟悉人力资源6大模块工作；
2. 具有亲和力、良好的沟通技巧和协调能力；
3. 有能力设计并不断优化符合公司的薪资、绩效体系；
4. 熟悉国家各项人事相关法律法规；
5. 乐观、积极有较强的奋斗精神，能够用发展的眼光看问题，能和企业共同成长；

上海嘉岩供应链管理股份有限公司成立于2006年7月12日，股票代码835782，成立伊始，公司就致力于解决工业及商业企业的工业品供应链问题，公司从单一品类、单一品牌的产品代理，多品牌产品的组合供应，逐渐发展到工业品集成的供应链管理，再到基于互联网技术的工业品集成平台，让供应链管理化繁为简，持续为客户创造价值，经过多年的摸索和实践，嘉岩形成了自己独特的领先商业逻辑和模式，客户遍布世界五百强外企、上市公司和国企，成为行业内当之无愧的领先企业。
公司旗下目前拥有无锡天旗动力、江苏嘉岩明骏等多家全资子公司和控股子公司。