南京招聘

工作职责：
1、封***论管理：按规定负责视频审核工作，监控直播是否有违规违法行为（包括色情，反动反政邪教，枪支毒品，卖豆，赌博，暴露挑逗等），及时对其停播或者封禁；
2、常规审核：对封面，图片，头像，昵称，评论以及小视频等静态工作进行审核；
3、分享赋能：定期对自己的工作进行总结，对违规信息总结分析并分享给其他同事互相学习，共同把视频审核工作做好。



任职资格：
1、22-30岁以下，大专及以上学历；
2、有无经验均可，欢迎向往稳定文职工作的应届毕业生投递；实习结束后可以转正留用；后期参与正常晋升。
3、有责任心，工作认真踏实，有耐心；
技能要求：
信息审核，视频审核，文字审核，问答帖子审核，图片审核，房源审核
工作方式：电脑操作，纯文职，无需现场看房确认，有审核技巧培训。

    

【任职资格】：

    

1、22-30岁以下，大专及以上学历，非统招大专也可；

    

2、有无经验均可，可接受优秀应届毕业生；

    

3、有责任心，工作认真踏实；

    

【简历投递】

    

注：58集团-安居客上海总部直招

    

筛选合格的简历我们会在1个工作日内电话邀约！

    

联系人：林先生（招聘人事）

 

建议乘车路线：浦东新区-地铁6/8/11号线，东方体育中心地铁站下，3号口出。

面试地址：上海市浦东新区平家桥路100弄6号---晶耀前滩T7商务楼21层

    

注：

    

我们面试时间是：

    

工作日：周一至周五 上午：9:45-11:00 下午：13:30-16：30

    

【岗位福利】

    

1、 每周固定休息两天（排班制，周一至周日，任意两天休息，主管提前一个月安排排班计划），朝九晚六，9:00--18:00（工作日作息），无责任底薪+绩效工资，配备个人办公笔记本电脑；

    

2、 一年多次调薪机会：一年有四次调薪机上，每个季度考核前20%的员工可以拿到涨薪名额（20-30人左右）,试用期期间正常缴纳五险一金。

    

3、带薪培训（新人培训+成长计划培训+外部培训+拓展培训+管理领导培训）全方位助你成长；

    

4、五险一金各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等），健全的社保体系，同时每年提供一次健康体检，另有58同城特有的“爱心基金”为员工解决家庭后顾之忧；

    

5、奖金丰厚（进步最快新人奖、***员工奖等）+年终奖等；

    

6、除国家法定节假日外，每年免费旅游，以及各种员工活动（聚餐、郊游、运动会、员工生日会等）；

    

7、美国纽交所上市公司，长期在电视、网络、报纸等媒体投放大量广告，业务旺季薪资翻倍，提高生活质量；

    

8、面试地址即工作地点，交通方便，办公环境高大上，公司增设各类休闲娱乐设施(瑜伽室、减压休闲室、桌球室、图书室、茶水间等)。

    

【员工培训】上海地区设有培训学院，拥有强大的培训支持团队和专门的培训基地，针对不同层次的员工量身定做不同的培训课程，员工培训贯彻整个职业生涯。

    

具体培训；入职两周内有小师傅带教学习，教授审核标准和审核技巧，帮助新员工迅速进入状态（带薪培训）

安居客成立于2007年，是国内知名房地产信息服务平台。2015年3月，58同城正式并购安居客。面对房地产行业“互联网＋”转型的时代趋势，安居客坚持以“人人信赖的生活服务平台”为企业愿景，全面覆盖新房、二手房、租房、商业地产、海外地产五大业务。在为用户提供一站式服务的同时，安居客不断深化行业研究，完善经纪人评价体系，优化全网资源配置，提升平台价值体量，为开发商与经纪人提供一系列服务解决方案。
业务范畴 安居客致力于打造房地产信息服务平台，用户可以通过安居客网站、安居客APP、手机网页版、Pad网页版等，可享受房产租售等一站式服务。同时安居客为开发商与经纪人提供高效的网络推广服务，特别研发了一系列工作平台，极大便利了经纪人开展网络或移动营销。
安居客已在全国设立50家分公司，业务遍及500个城市。截止2016年***季度安居客网站月独立访问用户数超过1亿。在移动端上，安居客用户流量占平台全部流量的80%。目前安居客APP拥有1.2亿装机量，较2015年同期增长58%，占据移动市场70%份额。