南京招聘

1.落实公司行政管理、文秘、党群工会纪检等具体事务，做好公司会议保障工作；

2.参与公司人事管理工作，包括人才招聘、薪酬绩效考核、干部管理等；

3.配合完成主管单位公共关系维护、工商注册登记、专项资金申报等工作；

4.领导交办的其他任务。

职位要求

1.30周岁及以下，全日制本科及以上学历，人力资源、文秘、管理类相关专业。

2.2年及以上行政、人事工作经验，有过有企业相关经验优先，中共党员优先；

3.具有清晰的逻辑思维能力和协调沟通能力，有较强的学习能力、公文写作能力、团队协作精神、责任感、主观能动性及执行力；

4.特别优秀者，条件可适当放宽。

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