人事主管
上海外服江苏人力资源服务有限公司
- 公司规模：50-150人
- 公司性质：国企
- 公司行业：专业服务(咨询、人力资源、财会)
职位信息
- 发布日期：2020-11-17
- 工作地点：南京-栖霞区
- 招聘人数：1人
- 工作经验：3-4年经验
- 学历要求：本科
- 职位月薪：7-9千/月
- 职位类别：人事主管
职位描述
1、监督现有招聘渠道使用，确保招聘工作顺利进行、现有渠道招聘信息准确，关注劳动力市场动态，根据公司招聘需求及时安排人事专员对招聘渠道和招聘方式进行调整或开拓新的渠道。
2、与各部门保持沟通，定制每月、季度和年度招聘计划，确保执行，监督招聘进度。
3、制定公司培训流程及制度。
4、了解和分析培训需求，监督协调培训项目实施，监督培训过程，管理培训结果的反馈和评估工作。
5、监督新员工入职各流程操作程序的合规，及时了解新员工工作情况，协助其尽快融入薪资调整建议。入离职人员面谈等工作。
6、跟踪、分析公司内部薪酬数据，收集市场薪酬信息，参与编制人力成本预算。
7、根据国家相关的各项法律法规，建立各种工作程序，制定人力资源政策，制定和完善各项规章制度并组织予以实施。
8、负责员工活动的组织和落实工作。
9、完成领导安排的其他工作。
岗位要求：
1、3年以上团队管理经验。
2、本科以上学历。
3、具有较强的耐压能力和责任心，认真负责，仔细严谨。
公司介绍
上海外服江苏人力资源服务有限公司，是在南京市外事服务有限公司人力资源业务服务的基础上(1987年成立)，于2005年12月由南京市外事服务公司和东浩兰生集团上海外服（集团）有限公司共同出资组建的专业从事人力资源服务的有限公司。
我公司目前服务于来自100多个国家和地区的3,000余家公司，同时服务于约60,000余名在这些机构当中从事着管理、顾问、技术研发、市场、销售、人力资源、行政等不同工作的各国员工。
服务涉及通讯、电子、汽车、石化、消费品等众多行业的精良客户群体，世界500强企业中100余家选用我们的服务。大客户包含：福特、华润、联通、ABB、港龙、五星电器等
我公司目前服务于来自100多个国家和地区的3,000余家公司，同时服务于约60,000余名在这些机构当中从事着管理、顾问、技术研发、市场、销售、人力资源、行政等不同工作的各国员工。
服务涉及通讯、电子、汽车、石化、消费品等众多行业的精良客户群体，世界500强企业中100余家选用我们的服务。大客户包含：福特、华润、联通、ABB、港龙、五星电器等
联系方式
- 公司地址：鼓楼区中山路81号华夏大厦19楼 (邮编：210005)