南京招聘

1.管理和运行跨境电商平台的店铺，根据自己的业绩目标,制订对应的销售计划（平台可任选）；

2.每天及时上架产品，并跟踪销售情况进行在线产品的优化；

3.每周/月形成销售报表,并进行相关总结；

4.完成上级安排的其它方面的销售工作。

任职资格:

1、本科及以上学历；

2、英语四级及以上水平，英语阅读、书面表达能力良好；

3、能承受一定的工作压力，有无工作经验皆可；

4、欢迎应届毕业实习生亦可，优秀应届毕业生优先。

公司致力于为所有员工打造一个充满前景的，实现梦想的平台：

我们的福利：

1、高于同行平均薪资水平的薪资体系：无责底薪+高提成+绩效奖金+全勤，完善的调薪机制，每年享有年度调薪机会！

2、基本保障：员工入职购买缴纳五险一金！

3、假期规定：员工入职满一年享受年假及体检福利、女员工享有每月半天（姨妈假）、带薪婚丧假、病假、产假、！

4、节日慰问：端午节、中秋节、女王节、圣诞节等重大节日为员工派发节日礼品！

5、月度活动：不定期下午茶，每月部门聚餐，每月新员工交流会，每月组织并送上走心生日礼物的生日party！

6、公司活动：：我们一年12个月不停歇的活动，每年2次公费旅游，大型年会，K歌、轰趴、饭局、旅游、运动类比赛、节日趴等其他员工福利；

我们的培训以及晋升机制：

1、培训机制：公司有完善的培训体系，所有入职者进行规范的入职培训，且公司实行1对1专人指导，会让你快速融入工作，让员工快速成长；

2、公司推行内部晋升制，提供公平公正的晋升制度，管理通道和精英通道的双向发展机会。

职位晋升通道:外贸业务员（一月一次的晋升机会）——>外贸主管——>外贸经理。

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