南京招聘

1、精通留学业务，善于捕捉高校市场信息，并有丰富的团队管理经验；

2、团队管理能力强，多年留学行业的实战经历和经验；

3、本科及以上学历，有留学背景的优先；

4、具有良好的敬业精神、对客户、员工高度负责，对公司高度忠诚；

5、有一定的高校资源或做过大学业务的优先；

6、切实能够承担销售业绩、成本控制和预算管理的责任，并认可工资绩效挂钩的薪酬体系；

7、针对新冠疫情和后疫情的不确定或不利情况，能够提出有效的措施，并自愿降薪；

8、公司的总经理需要对公司各项业务综合管理，包括不限于公司未来发展定位、人事和团队、财务和市场营销、以及团队销售方案等综合各方面。

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