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业务规划高级经理

顺丰速运(集团)有限公司

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:交通/运输/物流

职位信息

  • 发布日期:2012-09-07
  • 工作地点:深圳
  • 招聘人数:3
  • 工作经验:五年以上
  • 学历要求:大专
  • 职位类别:其他  

职位描述

岗位职责
1、统筹制定公司中长期业务发展战略规划及年度经营计划等;
2、制定中长期全货机规划,根据全货机资源引进计划,滚动修订近期航线规划方案及投入计划和详细方案;
3、制定并优化网点、中转、集散路由、陆运运输规划,同时推动陆运网络建设及陆运相关产品的推广;
4、推动、优化时效、路由规划;
5、牵头国际网点筹建及筹建后的短期运维;
6、制定营运关键场地资源获取计划,并跟进、落实获取、建设等工作;7、下属管理与培养。

岗位要求
1、物流或相关专业
2、五年以上相关行业工作经验;
3、熟悉快递行业网点布局、运输规划、快件集散路由等管理模式,具有较强的整合资源、规划协调能力;
4、数据分析、逻辑判断及沟通表达能力强;
5、熟练使用计算机及办公软件。

公司介绍

        顺丰速运(集团)有限公司于1993年成立,总部设在深圳,是一家主要经营国内、国际快递及相关业务的服务性企业。

顺丰专注于中高端快递市场,业务范围已覆盖全国所有省、直辖市及港澳台地区;从2010年开始,逐步开通了韩国、新加坡、马来西亚以及日本等地区的收派服务,国际化进程稳步推进。

顺丰现有员工十余万人,各种营运车辆近万台,拥有自己的航空公司和多架全货机。公司拥有多种高科技含量的信息技术与设备,在模糊识别技术、路由规划技术等领域已经达到国际标准水平,并给所有一线收派员配备了高科技手持终端设备,实现了对快件流转全过程、全环节的信息监控、跟踪、查询及资源调度工作。

顺丰重视员工的成长,开设了管理、专业、技术、操作共四个职业发展通道,员工可根据自己的能力专长选择适合自己的职业发展路径。公司通过举行定期的内部竞聘、储备培养等多种人才发展项目,提供资源保障员工的职业发展。公司定期组织员工旅游、员工家庭日、员工座谈会、员工助学金、生日祝贺以及各类体育比赛,保障员工身心健康、生活幸福。

    顺丰以“成为最值得信赖和尊敬的速运公司”为愿景,秉持“德才兼备,品德优先,共同成长”的用人理念,愿与您共同携手,梦想速达未来!

    欢迎浏览公司招聘网站:http://hr.sf-express.com/

        全国统一客服热线:4008111111

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