南京招聘

工作职责:

1、基于业务需求和人才规划，为业务提供长短期的招聘计划和方案，并带领实施，及时满足公司人力资源需求；

2、搭建公司招聘流程体系，合理使用甄选工具，确保招聘效能；

3、负责招聘渠道的开发与管理，关注行业动态，建立高效敏捷的企业人才库

4、提升雇主品牌吸引力； 

任职资格:

1、全日制本科（含）以上学历，人力资源管理、心理学、管理学、劳动经济及相关专业；

2、三年以上招聘工作经验（猎头经验加分）；

3、熟悉社招、校招流程，熟悉使用各类招聘渠道,熟悉互联网、金融行业人才招聘；

4、良好的的沟通协调能力，抗压性及自驱力强，乐观向上；

5、英语口语流利，可作为工作语言者加分；

工作地base青浦区国家会展中心，请留意地理位置投递，谢谢；

万宝盛华大中华有限公司，1997年服务启航于香港和台湾。迄今服务覆盖上海、北京、广州、深圳等逾20座直营城市。我们的大股东万宝盛华全球（ManpowerGroup Inc. NYSE:***）是全球人力资源解决方案领导者，拥有70年服务经验。凭借万宝盛华全球的声誉及行业经验，万宝盛华大中华深耕本土20余年。2015年，万宝盛华大中华战略联盟中信产业基金，总部落地上海，服务网络覆盖两岸三地130余城市逾两万家企业。我们始终致力于释放人才的发展潜能，凭借灵活用工、人才寻猎、招聘流程外包、人才管理及培训发展等人力资源综合解决方案，广受业界赞誉，屡次荣膺“亚太人力资源领军企业”。