南京招聘

职位描述

岗位职责：

1、负责集团各岗位招聘工作，按岗位需求发布招聘信息、面试，开发及维护招聘渠道等；

2、协助人事经理完成招聘配置、培训发展、绩效激励等模块工作；

3、负责组织集团各项培训工作的开展，跟进培训效果，提高培训质量，建立优化公司内部培训师队伍，合理安排培训资源；

任职要求：

1、年龄30岁以内，人力资源或相关专业本科以上学历；

2、三年以上人力资源工作经验，对各个模块都有一定的了解；

3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

4、熟练使用相关办公软件。

林源是以光伏、风电、储能、生物质能、氢能等综合能源的开发、投资、建设、运营为主营业务方向，同时向配网改造、智慧能源、综合能源管理、能源互联网、人工智能、云计算、区块链、智能化机器人等产业高速发展的高科技新能源企业，聚焦“平台＋生态”发展方向，为客户提供新能源全生命周期一体化软硬件服务，致力于成为行业领先的综合能源生态链服务商。林源集团拥有丰富的项目开发和施工管理经验，截止目前已完成总计约 2GW 新能源项目开发量和 500MW 新能源项目的施工建设量。
集团总部位于南京，研发中心位于长沙，在北京、四川、江苏、宁夏、吉林、辽宁、黑龙江、山东、河北、甘肃、内蒙、青海、宁夏、新疆等地设立了多个分支机构和售后服务团队。林源集团依托电力行业近 20 年丰富的运营经验及专业团队，进行智慧能源和能源互联网的全新产业布局，以林源科技和林源智能为集团行稳致远的两大核心“双轮驱动”。