南京招聘

职责描述：

1、负责劳务外包管理规范制定、优化和推进，包括劳务外包用人标准、外包人员管理规范、供应商要求等；

2、负责外包供应商的管理，如供应商引入、汰换、结账事宜；

3、负责劳务外包项目采购需求申请，完成供应商采购过程，完成劳务外包供应商框架合同签署和协助费用结算等；

4、负责劳务外包供应商日常管理和评估，协调用人部门与人力外包供应商的沟通和问题解决；

5、负责外包用工风险管理 ，合理规避不必要的用工风险。

任职要求：

1、大学本科以上学历，3年以上相关工作经历；

2、3年以上人力外包管理相关工作经验，供应商管理、项目管理专业优先，有批量用工或劳务供应商管理经验优先；

3.、具备优秀的沟通能力、谈判能力和项目管理能力，可适应出差。

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产品及服务：
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时效产品：当日达、次日达、次晨达、隔日达
基础服务：送前电联、送货上门
增值服务：预约配送、货到付款、保价服务、短信通知、留站暂存、私密面单、订单拦截、上门取退、站点自提、协商再投、签单返还