南京招聘

岗位职责:

      1、前期以培训学习为主，后期建立团队，进行团队管理，晋升为公司管理层。

      2、勿需自行开拓，由公司配发以往的老客户，负责好国寿老客户的售后服务;

      3、进行客户售后服务，定期拜访客户，了解客户动态，及时掌握客户需求，解决客户相关问题;

      4、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度，进行二次开拓;

      5、在团队业务基础上，发展队伍建设，向主管岗位晋升，实现双赢。

薪资构成及福利:

   1、底薪+培训津贴+岗位津贴+绩效奖金(工资上不封顶) ;

   2、优厚的福利保障:除基本保障外，公司还额外给员工购买医疗、意外保险及公司专属的养老保险;

   3、公平公正的晋升制度;

   4、完善的培训支持:针对不同阶段、不同职级，公司提供一套完善的培训，让员工从新人快速学习技能进入更高的阶段;

   5、海量的客户资源:不需要自己找客户资源，公司拥有海量的优质客户。

任职资格:

1、大专及以学历，专业不限，可接受应届生;

2、20-50岁， 男女不限;

3、具备良好的沟通能力及语言表达能力，有团队意识，较强的学习能力;

4、富有责任心、团队意识好，虚心好学。

工作时间:

上午8: 30-12: 00 ;下午14: 00-17: 30周末双休及法定节假日。

中国人寿保险（集团）公司，是国有特大型金融保险企业，总部设在北京，世界500强企业、中国品牌500强，国家副部级单位。 公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。
2003年，经国务院同意、保监会批准，原中国人寿保险公司重组改制为中国人寿保险（集团）公司，业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险（企业年金）、资产管理、另类投资、海外业务、电子商务等多个领域，并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构。
中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了我国***的国有金融保险集团。2013年，总保费收入达3868亿元，境内寿险业务市场份额为31.6%，总资产达24071亿元，是我国资本市场***的机构投资者之一。连续13年入选《财富》全球500强，排名第54位；连续7年入选世界品牌500强，位列第237位、入选《中国品牌价值研究院》中国品牌500强，位列第15位。 所属寿险公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为内地资本市场“保险***股”和全球***家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司，并已成为全球市值***的上市寿险公司 。2016年8月，中国人寿保险（集团）公司在2016中国企业500强中，排名第12。