南京招聘

薪酬福利：底薪+五险+提成+强制晋升
岗位职责：销售助理任职资格：中专或同等学历以上；2、有良好的沟通能力；3、有想法，有胆量，有敢于挑战高薪的冲劲；4、员工月均收入都在7000~18000元左右，下有保底上不封顶；5、提供公平的晋升机会，强制晋升制，晋升部门主管；6、年龄：23--35岁，男女不限；优秀者年龄放宽。7、有无工作经验者均可，一经录用，将进行岗前一对一专业培训；销售主管任职资格：大专或同等学历以上；2、负责市场调研和需求分析；3、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；4、负责销售渠道和客户的管理；5、组建销售队伍，培训销售人员；6、部门分红，年终分红；7、强制晋升制，晋升城市经理；8、年龄：25-35岁，男女不限；优秀者年龄放宽。

公司愿景：你认为得到的是一份工作或许成就的是一番事业！
业务核心：以城市配送为场景，以客户需求为核心。
平台驱动：根据货主方需求、司机侧需求公司给予定制化服务。公司着力于双边撮合，方便让货主方找到适合的司机人选，匹配的车型；同时提供司机侧更方便拥有稳定的货源、线路资源。