南京招聘

岗位职责:

1、保证教学效果：

（1）课前，负责导学预习、深入沟通教学理念，解读教育图谱；

（2）课中，辅助主讲老师教学，独立进行直播课程类习题讲解；

（3）课后，负责班课答疑，布置、批改、点评巩固练习，内化。

2、运营班微信群：

与学生和家长保持情感沟通、及时高效提供课后辅导服务，反馈学生各类学习表现和趋势进展，负责运营学生的专属学习群。

3、追踪学习效果：

（1）负责班级学员学习报告解读，督促学员坚持到课、坚持练习。

（2）保证学员长期学习的连贯性，为续报率负全责，以群运营、一对一微信电话为抓手，以优质服务和教学质量促续报。

经验要求：

1、具备教育行业线上或线下辅导经验；

2、具备社群运营、用户运营工作经历优先；

3、具备线上教育类辅导老师，班主任工作经历优先。

能力模型：

1、学习力强、沟通佳；

2、有良好的用户服务意识，热爱教育行业；

3、统招本科及以上学历；

4、工作积极主动，有韧性肯坚持。

薪资待遇：

入职七险一金，下班远别担心，打车单程报销（65元内）

生日礼物，团建经费，婚育礼金，新年开门红红包

工资：3500底薪+500餐补+1000（前六个月新人保护绩效，可以和候选人说综合绩效3000）+学历补贴+绩效

综合薪资8000-12000

学历补贴：一本师范，211院校补贴500元/月；硕士，985院校补贴1000元/月

工作时间：

早班10：00-19：00 晚班13：00-21：00 周内双休

公司一直坚持以客户为中心的经营理念，凭借自身技术实力的优势，结合多年的互联网行业项目实施经验，以雄厚的技术为切入点，以技术服务为宗旨，以高效的管理为手段，根据不同客户的要求，为客户提供最切实可行的信息化解决方案，优质的项目质量及负责的售后服务！
薪资福利：
1.所有员工均购买五险一金；
2.提供午餐补助、通信补助、出差补助等；
3.周末双休，并享受带薪年假；
4.提供员工体检、旅游等多项福利。
5.完善的培训制度，多种培训学习机会，扩展事业空间。