南京招聘

岗位职责:
1、？ 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标；
2、？ 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本；
3、？ 负责建立酒店团队，提高整个酒店的服务质量和员工素质；
4、？ 根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略，并组织实施和有效控制；
5、？ 全面负责安全管理，抓好食品卫生、治安安全等工作，确保客人和员工的人身、财产安全；
6、？ 负责日常沟通协调工作，确保信息畅通、有效；
7、？ 负责维护好酒店的外围关系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的内、外部形象；
8、？ 关心员工思想和生活；
9、？ 完成公司交办的其他工作。
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任职要求：
1、？ 大专以上学历；
2、？ 年龄45岁以下，具有酒店行业3年及以上的全面管理经验；
3、？ 具有良好的职业道德，较强的沟通协调和应变能力，较强的管理和团队建设能力；
4、？ 原则性强，执行力较好，有抗压能力，能出色完成公司下达的各项指标；
5、？ 高星级酒店经验者优先。
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薪资待遇：
1、？ 合理完善的薪资体系；
2、？ 双休及法定假期；
3、？ 养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险；
4、？ 甲级办公室，靠近地铁口，舒适工作环境。

商业管理，物业管理，餐饮管理，房屋租赁。