南京招聘

岗位职责：

    

（1）     负责大楼整体日常安全管理工作，包括员工当班编排、岗位编排、更换编排；

    

（2）     负责落实管理部整体的管理目标，对于缺陷和漏洞及时报告并提出书面处理意见；

    

（3）     负责制定大楼整体的保安及消防工作，并监督以上情况的具体落实，按时将当月工作汇总交到服务中心；

    

（4）     每月抽查大楼管理工作的落实情况并做记录，以备服务中心抽查。每月列入汇总记录，交服务中心。对于本部门员工的违纪、违规行为提出书面处理意见；

    

（5）     监理协调各外判安保的工作进程，抽查各项工作的开展情况（如：物料的交接，交接班制度，交办的工作落实），发现问题及时书面报告上级；

    

（6）     配合工程主管做好租户入住前的检查工作；

    

（7）     将外判安保巡检之公共区域设施情况反馈给工程部，协调并督促工程部尽快完成；

    

（8）     负责各班员工使用之物料、工具、设备的定期检查，发现损、毁，报废，查明原因，书面报告并提出处理意见；

    

（9）     制定员工培训计划，并具体加以落实；

    

（10）   每周对大楼进行定期工作检查，发现问题及时整改；

    

（11）   组织建立义务消防组织；

    

（12）   中控及消防监控中心的管理，每日巡视中控室，确保火灾报警主机功能正常，未被消音；

    

（13）   对员工加强教育，增强法制观念；

    

（14）   监督车库管理，协助制定车库规程；

    

（15）   做好上级分派的其他工作。

    

    

任职要求：

    

（1）   专科以上学历，视力良好，仪表端庄大方；

    

（2）   物业管理二年以上相关工作经验；

    

（3）   具有一定的组织协调能力，能妥善处理日常各种事务和突发事件；

    

（4）   熟悉各种物业管理法律法规；

    

（5）   有较强的公共关系知识和能力；

    

（6）   具有对管理员工岗位技术培训能力。

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