南京招聘

岗位职责：

1、协助上级制定实施人力资源目标及计划，以实现人力资源最优配置（工作占比5%）；

2、按照公司招聘程序，负责人才招聘渠道开发、人员筛选、面试安排、背景调查、入离职手续办理、劳动合同情定与认识信息管理、员工档案的简历与维护等工作（工作占比70%）；

3、负责新员工岗前培训及公司企业文化、规章制度宣讲（工作占比5%）；

4、维护、开拓和完善各种人力资源招聘渠道，建立人才储备库（工作占比5%）；

5、做好招聘数据统计分析，完成各种招聘日报和月报表的总结和计划工作（工作占比5%）；

6、熟悉部门业务知识，跟进面试官面试情况并进行反馈与沟通（工作占比5%）；

7、完成上级交办的其他任务（工作占比5%）

任职要求：

1、人力资源、心理学、管理学相关专业本科以上学历；

2、3年以上招聘工作经验，具有科技型企业招聘经验优先，熟悉国家相关法律法规；

3、具有主动搜索人才、挖掘人才的能力；

4、有较强的语言表达能力、沟通能力、组织协调能力，良好的团队合作意识；

5、积极正能量，有责任心，吃苦耐劳，能承受较大的工作压力，可以接受较高强度的工作量；

6、熟悉各种招聘渠道，掌握一定的社会招聘资源。

深圳华颐智能系统有限公司：成立于2016年，坐标深圳南山，致力于人工智能在校园的场景化应用，为客户提供基于人工智能的软硬件一体化解决方案。
华颐是国内首家将人脸识别应用于学籍核验工作的企业、国内最早提出智慧公寓完整概念的企业、国内最早实现人脸识别电控联动的企业。同时，华颐也是是国家高新技术企业，先后申请通过了60+项软著和专利，并通过了软件企业认证，是国内“AI+教育”领域落地项目最多、覆盖场景***、技术最领先、系统最稳定、软著专利最多的企业。
华颐业务系统包括人脸识别智慧公寓系统、人脸识别智慧门卫系统、人脸识别智慧图书馆系统、人脸识别智慧课堂系统、人脸识别智慧会议系统、人脸识别智慧食堂系统、人脸识别智慧迎新系统、人脸识别智慧考场系统、智慧停车系统、人脸大数据生物识别特征库综合管理云平台、视频结构化大数据平台、安防综合管理平台、人脸识别其它智慧应用系统等，覆盖校园全场景。
华颐服务了100+所院校，如：西北工业大学、中国矿业大学、南京信息工程大学、深圳大学、郑州轻工业大学、桂林理工大学、深圳职业技术学院、山西大学商务学院、重庆工商大学融智学院、河南师范大学新联学院、郑州科技学院、郑州旅游职业学院、南阳理工学院、皖西卫生职业学院、浙江金融职业学院、郑州电力高等专科学校、信阳学院、河南省信阳航空服务学校等130余所，为高校提供科技智能、安全可靠、便捷高效的人工智能产品和服务，推动高校向高安全、高智能、高便捷的智慧化校园转型！