南京招聘

岗位职责：

1、 根据公司发展规划，建立并完善人力资源管理体系，包括招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设，并负责相关政策、制度、流程在公司的推动实施；

2、 负责人力资源年度规划，完成年度人力预算、岗位编制设置、岗位说明书梳理等工作；

3、 为业务发展提供人才支撑，确保在规定时间内完成招聘任务，并搭建完善的人才梯队及外部人才池储备；

4、 根据公司业务特点，设计符合业务发展阶段需求的绩效管理方式，并推动落地；

5、 负责基础人事工作，及员工关系工作的开展和良性工作氛围的营造；办公纪律等方面的规范要求落实和监督执行；

6、 负责培训、薪酬福利等方案的制定、完善及执行；

7、 领导安排的其它工作。

 

任职要求：

1、全日制大学本科及以上学历，人力资源相关专业，3年或以上人力资源工作经验；

2、熟悉人力资源各模块工作，精通招聘，具有薪酬绩效模块的实操经验，能独立开展招聘、薪酬、绩效管理工作；

3、熟悉国家相关的政策、法律法规；精通各种办公软件及EXCEL公式与函数的应用；

4、具有较强的沟通能力及解决问题的能力，人际交往能力、应变能力；

5、工作态度积极主动，有较好的亲和力，较强的责任感与敬业精神；

6、对公司业务和文化认同热爱,；

南京邢天网络技术有限公司依托对全栈可编程SDN网络架构，工业领域边缘容器云EC-IaaS、EC-PaaS、EC-DaaS应用场景和稳定运维的深刻理解，从开放程度最低的底层网络数据转发面入手，基于全栈可编程网络技术，创造性提出并实现了为工业生产领域万物互联DT时代计算节点弹性互联、全景数据建模、数据标准化共享、工业APP应用全生命周期管理而设计的新一代边缘计算架构。秉承开放、开源、融合的理念，依靠自主研发核心技术、紧密拥抱开源社区、战略合作芯片厂商等举措，我们将全栈可编程SDN网络架构、开放计算硬件和容器云操作系统深度整合，为电力、能源、交通、制造业等广泛客户提供适合DevOps部署的开放边缘计算系统及其商业支持。以开放边缘计算系统为基础，通过和云计算无缝整合的云边协同领先技术，我们致力于推动以应用为中心的软件定义边缘（SD-EC）在工业互联网系统中的真实落地，为客户提供了包括网络、计算、存储一体化融合、边缘计算、物联网、工业互联网等多种场景化解决方案。
公司的核心成员由前华为、华三、中兴、盛科、南瑞等公司的资深专家组成，目前已拥有多项发明专利。公司总部位于南京，并在广州建立了研发及市场营销机构。