南京招聘

职位详情：
1、基本工作：协助部门负责人开展人员招聘，培训，人员入职离职手续办理，办公室用品发放。
3、规划好团队增员，做牢组织发展，实现团队增益；做好团队发展规划方案，培育优质骨干成员。
4、每日必出勤会议学习2小时，剩余时间听从主管安排，弹性工作时间自由，收入随职级递增，上不封顶。
任职资格:
1、大专及以上学历，形象气质佳，经验不限;“一流”，“双一流”院校毕业生优先，享受区域总经理“传帮带”培训体系。（应届生，管培生，储备干部，实习生亦可，政策同享）
2、有相关工作经验者优先考虑，条件优异者可放宽;
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强;
4、有较好的沟通、协调能力，有团队协作精神;有梦想，有能力，想晋升。
5、适合应届生、有工作想改行、无工作经验者。
福利待遇:
1、朝九晚五，午休两小时(11:30-13:30) ，周末双休，节假日正常放假。
2、员工定期国内国外游，绩效奖金丰厚，公平公正的晋升制度，有免费专业培训，综合补贴等。
3、2500底薪（2000无责+各项补贴）+KPI绩效提成+奖励，综合薪资4500起步。

中国人寿保险（集团）公司，是国有特大型金融保险企业，总部设在北京，世界500强企业、中国品牌500强，国家副部级单位。 公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。
2003年，经国务院同意、保监会批准，原中国人寿保险公司重组改制为中国人寿保险（集团）公司，业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险（企业年金）、资产管理、另类投资、海外业务、电子商务等多个领域，并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构。
中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了我国***的国有金融保险集团。2013年，总保费收入达3868亿元，境内寿险业务市场份额为31.6%，总资产达24071亿元，是我国资本市场***的机构投资者之一。连续13年入选《财富》全球500强，排名第54位；连续7年入选世界品牌500强，位列第237位、入选《中国品牌价值研究院》中国品牌500强，位列第15位。 所属寿险公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为内地资本市场“保险***股”和全球***家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司，并已成为全球市值***的上市寿险公司 。2016年8月，中国人寿保险（集团）公司在2016中国企业500强中，排名第12。