南京招聘

1、协助进行培训管理体系的建立和完善工作，编制、修订相关文件

2、根据企业战略发展目标、各部门的业务发展需要以及人力资源规划，协助制定企业培训计划

3、根据企业和各部门的发展需求，根据不同部门的不同岗位制定合理的培训方案

4、负责培训计划的具体执行，组织并安排人员的具体培训任务

5、负责组织和建立企业内部培训师队伍，并负责内部培训体系的开发和管理

6、建立与外部培训单位的良好合作关系

7、协助进行培训工作的考核和评估

8、完成领导交代的其他工作任务

任职资格：

1、人力资源管理相关专业，本科及以上学历，熟悉教育培训行业优先

2、3年以上培训管理实操经验

3、具备专业的培训管理体系知识，熟悉体系建立流程与管理方式

4、具备良好的沟通协调能力，组织策划能力

5、抗压能力强，执行力强

佳一教育是一家集教育内容研发、推广、培训及教学实践于一体的教育科技企业。公司借助自主研发佳一动态教学法系统，打造“有趣、有序、有效”的教育生态，为学生提供高品质的互动学习平台，为合作学校提供教学质量解决方案。“佳一”商标被江苏省工商局认定为“江苏省著名商标”，公司被国家版权局认定为“全国版权示范单位”。