南京招聘

1. 熟悉公司对商场的各项管理制度（运营管理手册）；

2. 熟悉公司相关表格填写与上报部门，了解运作流程；

3. 熟悉本区域各种营业及办公设施的性能，并能正确使用，是设备的***安全责任人；

4. 掌握本区域商铺的位置和所售商品的商品知识、商铺的业态、商品价格区间段；

5. 每周商铺销售统计、每天的商铺请假统计、下发公司文件签收统计、公司需要商户提供资料的收集和统计；

6. 每天商铺开闭店情况统计、营业期间空岗、窜岗 、扎堆的都督和违反管理规定处罚商户的罚款催缴；

7. 每天工作问题的汇总和处理的结果上报经楼层方管；

8. 具备较强的服务意识，能够独立处理顾客投诉售后问题；

9. 销售技巧的培训学习；

10.每日检查员工礼仪服饰，注重部门礼仪礼貌，提供公司良好的外部形象；

11.做好顾客投诉和接待工作；

岗位要求：

1.25-30岁，大学专科及以上学历,  市场营销相关专业；

2. 3年以上大型商业综合体楼层运营、客服经验；

3、具有较强的沟通协调及创新能力，具有较强的计划与推进能力;

4、具备良好的语言、文字表达能力，一定的逻辑分析、市场信息分析能力;

5、熟悉办公软件及相关商业管理软件的使用。

  湖北三鼎盛世投资集团有限责任公司（简称三鼎盛世集团）成立于2003年，集团公司注册资本1亿元，总部位于武汉，并在北京、重庆、武汉及湖北其他地区均设有子公司。
  三鼎集团是以房地产开发和城市基础设施建设为主导的多元化产业集团，所涉及的主要行业还包括：高档物业营运、高档酒店、现代医疗体检机构等。经过近十年的跨越式发展，集团资本扩张能力迅速增强，整体资产规模和盈利能力日益强大，创造了良好的经营业绩和社会效益，多次荣获政府及行业颁发的殊荣。
此外，公司还与众多知名企业达成战略合作关系，包括中交二航局、中国光大银行、台塑关系企业、中国航天油料集团、中国长江航运集团、武汉大桥实业集团、武汉东湖循环经济产业基金管理公司等。
伴随公司多年发展，今天的三鼎也成就了一支团结有力、技术过硬、作风优良、业绩卓越的团队，目前整个集团现有员工500余名，大学及以上学历者占85%以上。
  三鼎集团一直视“人才发展战略”为公司未来战略发展的核心，公司薪酬体系及相关制度建设科学有效，以“平等竞争、标准统一”为原则去鼓励创先争优，明确各管理层级、各岗位的薪资标准的范围，明确了绩效考核与职务晋升、薪资晋级的关系，明确了入职转正时所涉及到员工资历、能力、业绩和绩效等考核组合因素。三鼎集团的未来更需要一代代人的不懈努力。公司尊重每一个进入公司的员工，公司更希望每一位员工在三鼎能实现自己的理想和目标。
员工福利：
1、办理社会保险（五险）、住房公积金；
2、员工享受公司福利房政策；
3、公司提供良好的办公环境；
4、享受国家法定节假日（元旦、清明、端午、五一、中秋、十一、春节等）；
5、每年员工出国游二次；
6、午餐补贴、工龄工资；
7、年终奖金（中高管分红、优秀员工奖等）；
8、生日福利；
9、每年提供员工一次免费健康体检。
集团地址：武汉市武昌区中南路星荟城6楼/武汉市江岸区解放大道俊华雅苑6楼