南京招聘

岗位职责：
1、负责业绩监察体系的搭建，监控业务指标的运行情况，以日/周/月为单位定期提供运营分析数据报表，基于过程把控，提前预知风险并进行预警和干预；
2、针对业务涉及的客户、产品、市场、效能、专项活动等维度进行专项分析，基于分析结论在客户开发方向、业务管理规则、考核激励制度等方面提出可行的策略建议；
3、负责数据看板及自动化报表搭建，协助业务管理层数据化管理，以数据为决策基础，将管理精细化；
4、主动发现和识别业务问题，规划分析思路，进行数据分析，为业务问题原因排查及解决方案提供数据支撑；

岗位要求：
1、本科及以上学历，优秀者可适当放宽；
2、2年以上数据分析经验，能够独立完成专项数据分析报告，并提出改进建议；
3、具备良好的跨部门沟通协作能力、学习能力强、逻辑清晰，能够深刻理解业务需求，善于发现问题、解决问题；
4、熟练操作office办公软件和数据分析工具，掌握两种以上数据分析工具优先；
5、具有较强的自我驱动力和抗压能力，能够在压力下高效完成工作。

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