南京招聘人事专员

人事专员

岗位职责：

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入离职手续、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训、业务培训等，执行培训计划，联系组织外部培训及培训效果跟踪、反馈；

7、负责员工考勤统计，办理相关的社保、公积金等业务；

8、帮助建立员工关系，组织员工活动等；

9、其他人事行政类的工作安排。

任职资格：

1、专科及以上学历；

2、待人友善，工作态度积极，爱岗敬业，有良好的沟通能力；

3、有团队合作精神，乐于为公司员工做好人事服务工作。

职能类别：人事专员

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