南京招聘

岗位职责

1、处理仓储配送仓库日常管理实务，执行和落实仓库相关规章制度；

2、制定组内工作计划，完成运营任务和KPI考核指标，并反馈执行过程中遇到的各种情况；

3、协助仓库负责人进行仓库日常管理工作，在突发情况下能积极调动其它可用资源，确保仓库的货物出入库、配送工作顺畅；

4、协助仓库负责人改进优化仓库作业流程并提高操作效率，合理控制操作成本，提高客户的满意度；

5、负责与相关部门确定工作接口和业务交接标准，合理调配仓库人力资源；

6、能进行有效数据分析，合理规划库区，提高仓库利用率；

7、定期抽查账物相符情况，监督数据系统录入与手工登记情况，确保仓储系统和台账登记数据准确；

8、协助仓库负责人对仓库基层人员进行培训、绩效考核等；

9、协助处理仓储配送仓库日常管理实务，上级领导交付其他任务；

任职要求

1、大专以上学历，物流、运输、仓储等相关专业优先；

2、3年以上仓储管理经验；

3、熟悉电子商务仓储管理（清点、收货、上架、关单、库存管理、盘点、波次运行、拣货、校验、包装、发运） 和第三方物流运作流程，熟悉仓储物流运营模式，有熟练的操作与管理经验，熟悉ERP及仓储管理系统；

4、有较强的数据分析、逻辑判断能力；组织协调、沟通表达及执行力度强、具有团队合作意识和一定危机处理能力；

5、计算机及相关办公软件应用熟练；

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