南京招聘

工作职责:

1、根据公司战略目标及发展需要，协助拟定培训与员工发展计划并组织实施；

2、建立和完善学校培训体系和制度，根据各类岗位员工特点，定期进行培训需求调查，以保证培训的针对性；

3、负责培训活动的组织和实施工作，对培训的执行全程管理，并做好会场布置、参训人员组织、出勤管理等相关工作；

4、负责培训后的调查、分析、评估等工作，建立健全培训记录档案，为公司下一步培训工作的开展提出改进意见；

6、协助开展公司企业文化活动的策划、组织实施；

7、根据年度审计工作计划,制定审计方案报总监批准后组织实施；

8、根据工作计划对市场活动、校区行政、业务流程进行内部审计；

9、根据审计工作内容，向领导提出改进内部审计监察工作及业务流程优化的建议。

任职资格:

1、本科及以上学历；

2、人力资源管理、行政管理、工商管理及相关专业；

3、有较强的责任心和敬业精神，工作积极主动，执行力强，具备优秀的沟通能力、组织协调能力和活动策划能力；

4、1年及以上工作经验，有相关培训或审计模块工作经验的优先考虑。

    新东方教育科技集团，由1993年11月16日成立的北京新东方学校发展壮大而来，目前集团以语言培训为核心，拥有短期语言培训系统、职业教育系统、基础教育系统、文化传播系统、科技产业系统、咨询服务系统、发展研究系统等多个发展平台，是一家集教育培训、教育产品研发、教育服务等于一体的大型综合性教育科技集团。新东方教育科技集团于2006年9月7日在美国纽约证券交易所成功上市，成为中国首批海外上市的教育机构。
   
    新东方一直致力于阐扬一种朝气蓬勃、奋发向上的精神，一种从绝望中义无反顾地寻找希望的精神。当世界上的一切都成为如烟往事，惟一能够珍藏心中的是我们在今天的奋斗中所得到的精神启示。在将来的岁月里，我们的心灵将引导我们，使我们能够潇洒地对待生活中的成功与失败，并在成功与失败时作出更奋发的努力，取得最终的辉煌。
   
    南京新东方自2002年成立以来，一直以一流的教学质量、超强的师资阵容、极具时效性的教材、契合学员需求的课程设置赢得了学员的一致好评和认可。随着南京新东方规模的不断扩大，秉承“不拘一格降人才”的用人理念，南京新东方诚聘热衷于新东方教育事业的各类英才，加盟新东方，致力于新东方。南京新东方将提供：优厚的薪资待遇，卓越的员工培训体系，完善的人才发展通道，独特的企业文化内涵，崭新的培训教育理念，丰富的员工活动，宽松而又严谨的人文工作环境。

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