南京招聘

一、战略规划

 

1、依据公司整体年度发展策略和规划，分解并落地本部门年度策略和规划；

 

2、对负责业务线（产品线）的市场，做出整体规划，包含：明确未来产品发展的主线与核心竞争力，出具产品策略；明确客户状态以及客户业务、部门业绩的变化，出具客户策略；明确竞争对手以及合作状态并出具竞争策略。

 

二、市场开发

 

3、新老客户需求的挖掘和组建优秀团队的方法与进度规划，并促进销售达成，达成市场地位增长目标。

 

三、销售管理

 

4、内部团队客户看清能力的管理（包含培训与解决方式）与目标达成；

 

5、内部团队销售行为管理及培训；

 

6、依据公司的整体知识管理体系，完成部门知识管理工作。

 

四、人员培养与管理

 

7、内部团队绩效方案设置、管理及绩效评估；

 

8、具备全国各省、大区经理资源，内部团队招聘、管理、培养、考核及相关审核工作。

 

 

任职资格

 

（1）男女不限，年龄：35-50之间。

 

（1）10年以上企业营销、市场管理工作经验，5年以上同岗位工作经验，有医药行业（如药品生产企业、全国知名代理公司）从业经验者优先

 

（2） 具有较强的组织、计划、控制、协调能力和人交往能力及较高的谈判技巧，能够带领团队进行高效市场拓展工作

 

江苏浦金药业有限公司，一家集产学研为一体的现代化管理模式的制药企业。公司致力于打造专业化医药营销服务体系，不断加强新人才的引进工作，逐步形成了以蟾酥注射液为核心产品群，多品种中药口服制剂和特色中药制剂为特色领域的产品营销平台，并建立了以专家管家式顾问营销为体系的现代营销模式。
长期以来江苏浦金药业一直紧跟中国医疗行业的发展脉搏，与中国药科大、南京中医药大学、多家科研机构、商业平台建立起紧密的战略伙伴关系。未来，公司将一直秉承“成就员工，成就伙伴、共赢发展”的理念，开展与各届人士更广泛的合作，在中国医疗健康行业及管理服务领域作出更多的贡献。