南京招聘

1、通过线上平台，分析企业职位需求，判断职位的反馈周期，为企业通过线上方式推荐人才；

2、利用电话沟通、网络等方式找到建筑相关企业需求候选人，并快速有效的让候选人信息注册成功；

3、推荐合适的候选人给建筑企业，并不间断的与企业对接人沟通真实用人需求；

4、维护人选与企业的良好关系；

5、优秀者可无相关经验，公司提供带薪培训；

任职资格：

1、有相关建筑行业招聘经验者优先；

2、热爱猎头工作，对招聘工作有浓厚兴趣，并视为自己的长期发展目标；

3、认同公司企业文化，并愿意一起奋斗打造公司平台；

4、能够快速学习，追求卓越，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力

5、男女不限，年龄在20-35岁之间。

薪酬福利：

1、无责底薪+高额提成+奖金，转正后平均月薪6k以上，不封顶~

2、周末双休，上班生活两不误，国家法定节假日正常休息，还有节日礼品发放！

3、上班时间：（冬）上午9:00-12:00，下午13:30-17:30，错过下班高峰期，回家不堵车；

（夏）上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，中午睡一觉，下午倍儿精神！

4、试用期1-3个月，转正制度完善，你强你就上，不做糊涂账；

5、多种福利关怀，每月团建、生日会、团队拓展，工作努力也要玩得开心；

6、宽松、和谐、积极进取的团队氛围，最重要的是领导“耐思”！！！

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