南京招聘

岗位职责：

       1.负责全体员工的考勤统计、薪酬核算；

2.各类人事报表的统计，员工信息资料及各类人事档案的保管；

3.协助人力资源部办理员工入、离职手续及合同续签等事宜；

4.招聘工作的简历筛选、邀约等

5.协助基层经理完善人事管理方面的各项规章制度；

6.认真完成领导交办的其他各项工作。

任职要求：

1.大专及以上学历，人力资源管理等相关专业；

2.有人事管理工作经验优先，熟悉国家人事政策法律和法规；

3.熟练掌握各类办公软件，有较强的沟通表达能力，执行能力，良好的团队合作精神。

英士博 成立于2013年，并于2020年初获得资本市场青睐，已完成A轮融资。
【英士博简介】英士博是一家基于大数据分析，建立了科学的KPL身体素养测评教育体系，通过数据驱动产品及服务，从而形成青少儿身体素养教育解决方案的综合提供商。
【英士博集团】总部设于加拿大阿尔伯塔省，由数位奥运及世界体育金牌得主联合创办，集团凭其专业的体育营销背景及强大的体育资源优势，致力打造一家全球最顶尖的现代体育管理公司。
【业务范围】集团目前主要的业务有6项：体育科技、体育赛事、体育培训、体育品牌、体育交流及体育营销。
【英士博KPL课程】由国际教研团队根据青少儿身体素养发展敏感期,辅以先进的运动理念及适合的运动设备,以FMPs(基础动作模式)MCP(运动能力表现)训练为基本手段,设计出符合青少儿身心发展规律的运动课程,全面提升其身体素养。