南京招聘综合金融主管

综合金融主管

技能要求：

团队运营管理，销售谈判，管理经验

一、岗位职责：

1.负责公司老客户的关系经营维护及保全服务的跟进

2.为客户提供寿险，养老，车险，保单贷款，资产管理等专业理财服务，多元化综合金融销售模式

3.负责所管辖团队的招募，培训，日常管理，活动策划，完成KPI考核

4.完成上级领导交办的其他工作

二、职位要求：

1.较强的市场洞察能力，沟通能力，以及较强的学习能力

2.有过保险，金融，市场营销，管理工作经验或者相关专业优先考虑

3.有明确的职业规划，有较强的企图心

4.22-40周岁，大专及以上学历者优先考虑

三、福利待遇：

1.薪资构成——基本工资+新人补贴+业绩奖金+团队奖金+年度奖金

2.培训制度——持续培训制度，不同时期，不用培训，因材施教

3.保险福利——内部员工保险福利。如：养老金，医疗险，意外险等

4.工作时间——每周休息2天，8:30-11:30,13:30-17:30+法定节假日

5.晋升空间——多条晋升路径，根据各人能力和意愿发展

干净舒适的职场环境，和谐融洽的工作氛围，我们在这里等你！！！

中国人寿属国家大型金融保险集团，也是资本市场重要的机构投资者。下设8家一级子公司、1家全国性股份制银行广发银行和1所附属院校，业务范围全面涵盖寿险、财险、企业和职业年金、银行、基金、资产管理、财富管理、实业投资、海外业务等多个领域。客户服务专线：95519