南京招聘

岗位职责：
1、协助董事长做好公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实、执行情况；
2、协助公司整体运营管理工作，保证公司的正常运营；
3、负责公司人事、行政管理、校招等工作；
4、能够根据公司文件政策等相关工作的要求，对公司政策做好宣传、执行等工作；
5、完成领导交办的其他工作；
6、协助处理校区各部门的工作协调和沟通；
7、负责教学质量的监督管理，退费学生的挽单及问题处理。
任职资格：
1、本科以上学历，有2年以上k12教育管理经验优先；
2、熟悉行政人事管理及校区管理，团队管理；
3、优秀的人际交往能力和沟通能力，能保持耐心和热心的工作态度；
4、熟悉企业全面运作，具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力；
5、熟练使用办公软件。

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