南京招聘

岗位职责：

1、根据公司业务发展的需要，制定人员招聘规划并组织与实施；

2、筛选、维护及开拓各种招聘渠道，高效完成每个月的招聘任务；

3、运营人才库，完善内部人才储备及推荐机制；

4、关注行业发展动态及人才流动情况，进行人才资源储备。

5、搭建和优化招聘流程体系。

任职要求：

1、大专及以上学历，人力资源管理、心理学、经济、管理等相关专业；

2、3年以上招聘岗位工作经验；

3、有较强的中高端人才定向猎挖经验；

4、有批量基础岗位招聘经验的优先考虑；

5、有美业、产康中心、月子中心等相关企业人事工作经验的优先考虑

6、责任心强、能承受较大的工作压力和强度；

7、沟通协调能力强，观察判断能力强。

南京“漂亮妈妈“品牌目前行业内全国排名前十。
      南京漂亮妈妈健康管理有限公司，全国产后康复委员会授权产后标准起草单位，在2005年最早将产后恢复观念带给产后妈妈，创立南京首家产后恢复中心——南京漂亮妈妈产后恢复中心，在南京设立总部，下设广州分公司、江西分公司、香港分公司。拥有20多家直营门店，300多家加盟店，覆盖全国20个省份，可以随时为您的孕育健康管理提供必要的支持与帮助。
      南京漂亮妈妈产后恢复中心历时15年,从人员培训、店务营销、销售售后等形成完善的经营模式和复制能力,具备强大的团队和综合实力,拥有数万案例积累了最有价值的经验，安全有效确保了良好的口碑，拥有全国***的700平米产后恢复中心单店,漂亮妈妈以健康有效为企业使命，以“女性健康孕育领域的倡导者”为企业目标，打造产后恢复领导品牌。