南京招聘

工作职责：

A)行政

1、相关行政管理制度的制定及落实，办公设备及资产管理与维护、办公环境维护；

2、快递收发管理、办公用品采购及领用等；

3、负责办公室管理、会务管理、资产管理、消防安全、印章管理、车辆管理、后勤管理等行政管理制度的制定和执行;

4、负责办理公司所有证件的年检、更新、变更等工作；

5、负责公司对外接待联络、公司名片、宣传资料等的印制和公司企业文化建设；

6、负责员工考勤管理并监督落实；

7、负责新公司的注册和注销、办公场地的租赁、装修和布置等工作；

 B)人事

1、相关人事管理制度的制定及落实，并监督实施。负责公司员工的入职，离职、五险一金的手续办理及相应月报的制作，包括社保立户、基数申报、新建、转移、年检、销户等工作；

2、负责员工的招聘、转正、培训、绩效考核、辞退、员工关系以及员工的入、转、调、离等工作；

3、管理员工考勤及统计员工休假情况，并负责出差人员报销审核；

4、负责员工入离职手续的办理，员工劳动合同的签订和续订，劳务纠纷的处理；

5、负责员工的工资造册以及福利和礼品统计、采购申请、发放；

 C)出纳：

1、负责员工报销，收集和整理原始凭证，审核日常员工报销单据；

2、负责银行、工商、税务等事项的办理，开具和购***，财务软件的维护。

3、领导交办的其它工作。

职位要求：

1、财会、行政、人力资源相关专业大学专科以上学历，2年以上相关工作经验；

2、 熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；有一定的财务基础知识和税法，有一年以上出纳工作经验者优先。

3、具有良好的职业道德，较强的语言表达能力、沟通能力及解决问题的能力，较强的责任感与敬业精神；

4、 熟练使用计算机及常用办公软件。

 

工作地：海口   

地址：海南海口市美兰区海甸三东路14号丽枫酒店（海口海南大学店）四楼

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