南京招聘

岗位职责

1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、推行公司各类规章制度的实施；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、管理劳动合同，办理用工、退工手续；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、负责管理人力资源相关文件和档案。

任职资格

1、人力资源或相关专业大专以上学历；

2、两年以上人力资源工作经验；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

AKEYYTO奇步优学教育机构------

    致力于3-15岁社会教育的探索与实践
    立志成为“中国家长好帮手”
    开设重点学科巩固、书画艺术培育、STEAM跨学科课程三大板块
    以国际化视野、国情化教学、知其所以然、能动性激发四大理念来***限度开启孩子的内在潜力与学习动力
    使其主动构建自我、寻求成长、掌握方法、夯实基础、创新思辨、自信自强

    我们需要这样的工作伙伴：
    您在拥有专业性的同时，愿意主动学习成长，这样的你才能在教授知识的同时，激发孩子的自我构建与能动成长意识
    您在拥有服务力的同时，对待学生严而不厉，这样的你才能不辜负家长的信任，保护孩子的学习兴趣并步步提升
    良好的职业道德与团队精神是我们合作的基础
    精益求精的工作态度
    相信没有解决不了的问题，只有解决不了问题的人

    我们的工作待遇：
    1、高于平均的薪资标准：底薪+级别+课时+招生转化续费提成+年度超额奖+管理岗位津贴+优秀员工奖金+年度全员调薪制度
    2、完善保障的福利待遇：五险一金+餐补+车补+通讯补+结婚生日礼金+传统节日贺礼+内外部培训+年度旅游+年度体检+寒暑假+年假
    3、双晋升通道且根据能力可转换通道：
       老师专业通道：三星级-四星级-五星级-钻石级-校区总监-校区执行校长-总部职能负责人-总校长/总经理；
       职能管理通道：专员-主管-经理-校区总监-校区执行校长-总部职能负责人-总校长/总经理

学科类老师简历请投递至：chengan@akeyyto.com
艺术类老师与职能岗位请投递至xiongmc@akeyyto.com

期待你我同行，共拓未来！