南京招聘

岗位职责

1、负责员工的招聘、培训、考勤、薪资、入离职等工作，建立人事档案；

2、负责员工转正后社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作；

3、组织、安排公司会议，做好会议记录，整理会议记要；

4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理；

5、为丰富员工文化生活，组织安排各种文体活动；

6、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实；

7、负责公司行政管理和后勤服务等工作；

8、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格

1、本科以上学历，人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业；

2、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

3、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力

4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。

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    招聘邮箱：hr@bestcnnet.com